Listar por tema "Desempeño laboral"
Mostrando ítems 21-40 de 124
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Compromiso y desempeño laboral de los trabajadores de la UGEL Huamanga - Ayacucho - 2016
(Universidad Alas PeruanasPE, 2017)Problema: Actualmente la UGEL-Huamanga no cuenta con alguna investigación que le permita conocer el compromiso y desempeño laboral de sus trabajadores. En ese sentido, es necesario levantar información científica sobre la ... -
Comunicación interna y desempeño laboral en tiempos de Covid 19 en el Área de Rentas de una Municipalidad de Jaén, 2021
(Universidad Alas PeruanasPE, 2022)La comunicación es un proceso interminable, cambiante y dinámico que acompaña a las personas desde su origen; en ese contexto, el medio organizacional ha tenido que reflexionar sobre su eficacia y avance en el sector ... -
La comunicación interna y el clima laboral en el personal administrativo de la Universidad Nacional Micaela Bastidas de Apurímac, periodo 2015 - 2017
(Universidad Alas PeruanasPE, 2018)El propósito de la presente investigación fue determinar y al mismo tiempo establecer la relación entre la comunicación interna y el clima laboral existen en los trabajadores administrativos de la Universidad Nacional ... -
La Comunicación interna y el desempeño laboral del talento humano de la Empresa Oechsle, Filial Cajamarca, 2019
(Universidad Alas PeruanasPE, 2022)La investigación tuvo como propósito determinar la influencia de la comunicación interna en el desempeño laboral del talento humano de la empresa Oechsle, Filial Cajamarca, 2019; lo cual se corrobora de acuerdo a los ... -
La cultura organizacional y el desempeño laboral del personal en la unidad de salvataje acuático de la Policía Nacional del Perú en el departamento de Tumbes, 2022
(Universidad Alas PeruanasPE, 2023)Las organizaciones están poniendo énfasis en realizar investigaciones sobre la influencia que tiene la cultura organizacional en el desempeño laboral de sus empleados, por ello buscan una mejora continua implementando ... -
Cultura organizacional y su influencia en el desempeño laboral de los trabajadores J.E. corredores de seguros S.A.C. en la ciudad del Cusco, año 2018
(Universidad Alas PeruanasPE, 2019)La presente investigación es resultado de un análisis de la influencia de la cultura organizacional en el desempeño de los trabajadores J.E Corredores de Seguros S.A.C en la ciudad del cusco, 2018. El objetivo general ... -
La Cultura organizacional y su relación en el desempeño laboral de los colaboradores en la oficina del Banco de Crédito del Perú - BCP agencia Umacollo, Arequipa 2019
(Universidad Alas PeruanasPE, 2020)El estudio de investigación lleva por título “la Cultura Organizacional y su relación con el Desempeño Laboral de los colaboradores en la oficina del banco de crédito del Perú – BCP agencia Umacollo Arequipa 2019. La Cultura ... -
Desarrollo profesional y satisfacción laboral del personal administrativo de la municipalidad distrital de Huaura - 2019
(Universidad Alas PeruanasPE, 2019)La presente investigación tiene como objetivo general determinar la relación entre el desarrollo profesional y satisfacción laboral del servidor administrativo de la Municipalidad Distrital de Huaura; con el fin de ... -
Desempeño laboral y su relación con el Sindrome Burnout en el personal de salud de la Clínica San Marcos S.A de diciembre 2017 a marzo 2018
(Universidad Alas PeruanasPE, 2019)El presente trabajo de tesis “Desempeño laboral y Sindrome de Burnout en el personal de salud de la Clínica “San Marcos S.A”, Breña, año 2018.”, se realizó con el fin de dar a conocer un problema silencioso que es el ... -
Desempeño laboral y trabajo en equipo para lograr productividad en la gestión de la sub gerencia de licencia de funcionamiento gerencia de desarrollo económico de la municipalidad distrital de San Sebastián 2016
(Universidad Alas PeruanasPE, 2018)El presente estudio tuvo como objetivo determinar la influencia en el Desempeño Laboral y trabajo en equipo para lograr productividad en la gestión de la Sub Gerencia de Licencias de Funcionamiento - Gerencia de Desarrollo ... -
Diseño de un programa de motivación para mejorar el desempeño laboral del personal administrativo de la Ugel, San Ignacio 2019
(Universidad Alas PeruanasPE, 2021)El presente trabajo de investigación, tuvo como objetivo de implementar un Programa de Motivación, para mejorar el desempeño de los colaboradores de la UGEL San Ignacio, de la ciudad de San Ignacio, en el 2019. El presente ... -
Efecto de un programa de inducción en el desempeño laboral de los docentes de la Universidad Alas Peruanas. Celendín, 2014
(Universidad Alas PeruanasPE, 2015)La presente investigación tiene como objetivo general determinar el efecto que produce la aplicación de un programa de inducción en el desempeño laboral de los docentes de la Universidad Alas Peruanas. Celendín 2014., ... -
El ejercicio del derecho a la libertad sindical y su repercusión en el desempeño laboral de los trabajadores de la Municipalidad de Lurigancho – Chosica, en el año 2015
(Universidad Alas PeruanasPE, 2020-11)Esta investigación titulada El ejercicio del derecho a la libertad sindical y su repercusión en el desempeño laboral de los trabajadores de la Municipalidad de Lurigancho – Chosica, en el año 2015, cuyo objetivo fue: ... -
Estilos de liderazgo y su relación en su desempeño en la compañía minera Ares S.A.C. - Arequipa 2018
(Universidad Alas PeruanasPE, 2018)El desempeño laboral de los trabajadores en una organización es muy importante para el logro de los objetivos empresariales. Así mismo, existen diversas variables que inciden positiva y negativamente en el resultado laboral ... -
Las estrategias de comunicación interna y su impacto en el desempeño laboral de la dirección de logística de la Policía Nacional del Perú en el año 2016
(Universidad Alas PeruanasPE, 2017)El desempeño laboral muchas veces se ve afectado por el clima al interior de las organizaciones. Uno de los factores vitales para su correcta administración es contar con eficientes estrategias de comunicación interna. ... -
Estrés y desempeño laboral del profesional de Enfermería en el centro de Salud Aparicio Pomares, Huanuco – 2015
(Universidad Alas PeruanasPE, 2018)La presente investigación tuvo como Objetivo: Determinar la relación entre estrés y desempeño laboral del profesional de enfermería en el Centro de Salud Aparicio Pomares, Huanuco - 2015. Es una investigación ... -
El estrés y el desempeño laboral en los trabajadores de la Dirección Regional de Salud Ayacucho, 2017
(Universidad Alas PeruanasPE, 2018)Los problemas más frecuentes que enfrentan los centros de trabajo en la actualidad es el estrés que afecta de sobre manera al desempeño laboral de los colaboradores de las organizaciones públicas y ... -
Exceso de peso y su relación con el desempeño laboral del personal obrero del Club de Regatas Lima sede de Chorrillos en el año 2016
(Universidad Alas PeruanasPE, 2018)La presente Tesis “EXCESO DE PESO Y SU RELACIÓN CON EL DESEMPEÑO LABORAL DEL PERSONAL OBRERO DEL CLUB DE REGATAS LIMA SEDE DE CHORRILLOS EN EL AÑO 2016” tuvo como objetivo Identificar la relación del exceso de peso con el ... -
Factores asociados al desempeño laboral del personal policial de la división de patrullaje a pie Los Invencibles Lima. Perú, Marzo – Junio 2015
(Universidad Alas PeruanasPE, 2017)La presente investigación tuvo como Objetivo: Identificar el nivel de asociación entre los factores propuestos y el desempeño laboral del personal policial de la división de patrullaje a pie Los ... -
Factores Motivacionales y Desempeño Laboral en los colaboradores de la Caja Municipal de Ica- Agencia San Isidro,2017
(Universidad Alas PeruanasPE, 2017)La presente investigación titulada: Factores motivacionales y desempeño laboral en los colaboradores de la Caja Municipal de Ica -sede San Isidro, 2017, tuvo como propósito determinar la relación que existe ...