DSpace Colección : Trabajos de Investigación

FACTORES DE RIESGO ASOCIADOS Y LA DISLIPIDEMIA EN CONDUCTORES DE TAXI LATINO SUPER VIP, CIUDAD DE ICA, 2024

2025-11-18T11:01:25Z

Título : FACTORES DE RIESGO ASOCIADOS Y LA DISLIPIDEMIA EN CONDUCTORES DE TAXI LATINO SUPER VIP, CIUDAD DE ICA, 2024 Autor : JIMENEZ MEDINA, REMI PASCUAL Resumen : El objetivo fue determinar la relación entre los factores de riesgo asociados y la dislipidemia en conductores de taxi latino super vip, ciudad de Ica, 2024. El método: hipotético deductivo, de tipo de estudio sustantivo básico, de nivel descriptivo – correlacional, método: hipotético – deductivo. Diseño: No experimental – transversal. Población: Población: 385 conductores de vehículos livianos. Muestra: 129 conductores livianos. Técnica: Encuesta. Instrumento: Cuestionario. Resultados: Destaca el sedentarismo es un riesgo social asociado a la dislipidemia con el 77.52% si, 13.18% quizás y con el 9.30% no. El sobre peso es un riesgo social asociado a la dislipidemia 27.1% quizás, obesidad 30.2% obesidad, uso de grasas saturadas 29.5%, tabaquismo 11.6% no y 37.2% quizás. El consumo excesivo de alcohol es un factor cultural asociado a la dislipidemia 14.0% no y 40.3% quizás, factores hereditarios 10.1% no y 35.7% quizás. La diabetes es un factor ambiental asociado a la dislipidemia 14.7% no y 35.7% quizás. El colesterol total (< 200 mg / Lt.) indica presencia de dislipidemia 14.0 no y 33.3% quizás. El colesterol HDL (> o = 60 mg /dL) indica presencia de dislipidemia 14.7% no y 29.5% quizás. El colesterol DL (< 100 mg /dL). indica presencia de dislipidemia 11.6% no y 37.2% quizás. El estilo de vida permite el incremento de triglicéridos 7.8% no y 27.1% quizás. La genética permite encontrar incremento de tríglicéridos 11.6% no y 30.2% quizás. La concentración baja de hormona tiroidea incrementa los tríglicéridos 11.6% no y 29.5% quizás. La enfermedad renal predispone el incremento de tríglicéridos 15.5% no y 35.7% quizás. Los medicamentos sin prescripción incrementan los tríglicéridos. 12.4% no y 31.0% quizás. La falta de actividad física incrementa los tríglicéridos 8.5% no, 27.9% quizás. El hipotiroidismo favorece el incremento de tríglicéridos 11.6% no y 31.8% quizás. Conclusiones: En la prueba de Rho de Spearman 0,903 nos indica una correlación positiva muy alta y por la significancia bilateral de 0,000 para ambas variables que es menor a P = 0,05 nos permite rechazar la H0 y aceptar que: Los factores de riesgo asociados están relacionados significativamente con la dislipidemia en conductores de Taxi Latino Super Vip, ciudad de Ica, Asimismo, los factores sociales, los factores culturales y los factores ambientales están relacionados significativamente con la dislipidemia en conductores de Taxi Latino Super Vip, ciudad de Ica.

FACTORES ASOCIADOS AL SOBREPESO Y RIEGOS LABORALES EN TRABAJADORES DE LA EMPRESA PESQUERA HAYDUK S.A. 2023

2025-11-15T11:01:15Z

Título : FACTORES ASOCIADOS AL SOBREPESO Y RIEGOS LABORALES EN TRABAJADORES DE LA EMPRESA PESQUERA HAYDUK S.A. 2023 Autor : CRUZADO LEON, JUAN PABLO Resumen : El objetivo de la investigación fue encontrar la relación entre los factores asociados al sobrepeso y los riesgos laborales de los trabajadores de la empresa pesquera HAYDUK S.A. Resultados: Tiene deficientes horas de sueño, de acuerdo el 443.6% y 47.3% completamente de acuerdo. Los factores metabólicos influyen en el sobrepeso 50.9% de acuerdo y 29.1% completamente de acuerdo. El estrés influye en el sobrepeso, el 56.4% de acuerdo y el 25.5% completamente de acuerdo. La ansiedad influye en el sobrepeso 30.9% de acuerdo y el 58.2% completamente de acuerdo. la falta de actividad física altera su estilo de vida saludable 38.2% de acuerdo y el 56.4% completamente de acuerdo. El exceso laboral permite la presentación de riesgos 45.5% de acuerdo y el 20.0% completamente de acuerdo. El riesgo mecánico altera las actividades laborales 36.4% de acuerdo y el 16.4% completamente de acuerdo. El riesgo físico disminuye las actividades laborales 36.5% de acuerdo y el 9.1% completamente de acuerdo. El riesgo biológico no permite desarrollar las actividades con eficiencia 38.2% de acuerdo y 10.9% completamente de acuerdo y la falta de pausas activas disminuye las actividades laborales 49.1% de acuerdo y 36.4% completamente de acuerdo. Conclusiones: Los factores asociados al sobrepeso están relacionados significativamente con los riesgos laborales de los trabajadores de la empresa pesquera HAYDUK S.A Según la prueba de Rho de Spearman 0,886 nos indica una correlación positiva alta y por la significancia bilateral de 0,000 para ambas variables que es menor a P = 0,05 lo que nos permite rechazar la H0. Asimismo, los factores exógenos, los factores endógenos y los estilos de vida saludable están relacionados significativamente con los riesgos laborales de los trabajadores de la empresa pesquera HAYDUK S.A .

CONDUCTA ALIMENTARIA Y SOBREPESO EN CONDUCTORES DE TRANSPORTE PÚBLICO DE LA EMPRESA SR. DE LOS MILAGROS S.A., SAN VICENTE DE CAÑETE

2025-11-13T11:01:08Z

Título : CONDUCTA ALIMENTARIA Y SOBREPESO EN CONDUCTORES DE TRANSPORTE PÚBLICO DE LA EMPRESA SR. DE LOS MILAGROS S.A., SAN VICENTE DE CAÑETE Autor : LOO ARIAS, ZELMA DEL PILAR Resumen : Objetivo: Determinar cuál es la influencia de la cultura alimentaria en el sobrepeso de los conductores de transporte público de la Empresa Sr de los Milagros S.A., San Vicente de Cañete. Material y métodos: Investigación cuantitativa, diseño descriptiva-correlacional. Se trabajó con una muestra de 80 conductores de transporte público con edades comprendidas entre 20 y 65 años y registrados debidamente en la municipalidad distrital de San Vicente – Cañete, a quienes se aplicó un cuestionario. Resultados: El 10,0% de los choferes con una cultura alimentaria adecuada no tienen sobrepeso, el 2,5% de los choferes con una cultura alimentaria poco adecuada no tienen sobrepeso, el 35,0% de los choferes con una cultura alimentaria poco adecuada tienen sobrepeso; el 10,0% de los choferes con una comensalidad adecuada no tienen sobre peso, 2,5% de los choferes con una comensalidad adecuada tienen sobrepeso, el 2,5% de los choferes con una comensalidad poco adecuada no tiene sobrepeso; el 27,5% de los choferes con una comensalidad poco adecuada tienen sobrepeso; el 12,5% de los choferes con interacción social por necesidad no tienen sobre peso, 7,5% de los choferes con interacción social por necesidad tienen sobrepeso, el 27,5% de los choferes con relación de interacción tienen sobrepeso; el 5,0% de los choferes con placer de comer adecuadamente no tienen sobre peso, el 32,5% de los choferes con placer de comer poco adecuado tienen sobrepeso.

FACTORES DE LA HIPOACUSIA INDUCIDA POR RUIDO Y SUS EFECTOS EN EL DESEMPEÑO LABORAL EN LOS TRABAJADORES DE LA EMPRESA MADRID EDIFICACIONES S.A. - 2021

2025-11-11T11:01:07Z

Título : FACTORES DE LA HIPOACUSIA INDUCIDA POR RUIDO Y SUS EFECTOS EN EL DESEMPEÑO LABORAL EN LOS TRABAJADORES DE LA EMPRESA MADRID EDIFICACIONES S.A. - 2021 Autor : LÓPEZ MAKINO, KATIA JEANET Resumen : El trabajo de investigación tuvo como objetivos: Relacionar la Hipoacusia inducida por ruido (HIR) y el desempeño laboral en los trabajadores de la Empresa Madrid Edificaciones S.A. durante el año 2021, asi como establecer una relación entre los factores de la Hipoacusia y el desempeño laborales, además de tratar de establecer la relación entre las características sociolaborales con el desempeño laboral. Las hipótesis fueron: La relación entre la Hipoacusia inducida por Ruido y el desempeño laboral en los trabajadores de la Empresa Madrid edificaciones S.A. es estadísticamente significativa. La población estuvo constituida por todos los trabajadores de la Empresa Madrid edificaciones S.A.; es decir 97 trabajadores. Dentro de los resultados obtenidos se encuentra que el 64.7% de los trabajadores tiene desempeño laboral alto, 23.5% desempeño mediano y 7.4% desempeño laboral bajo, se determinó, además, que existe relación significativa entre la Hipoacusia Inducida por Ruido (HIR) y el desempeño laboral, así como entre los factores de la Hipoacusia Inducida por ruido y entre las características sociolaborales, y el desempeño laboral en todas p<0.0. Con estos resultados que se obtuvieron se realizó el contraste de la hipótesis de investigación planteada en la parte metodológica, donde se indica que: La relación entre la Hipoacusia inducida por Ruido y el desempeño laboral en los trabajadores de la Empresa Madrid Edificaciones S.A. es estadísticamente significativa.