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Mostrando ítems 1-6 de 6
El acoso sexual en las relaciones laborales en el distrito de Ayacucho - 2017
(Universidad Alas Peruanas, 2019)
El presente estudio considera como objetivo general analizar las
implicancias que ocasiona el Acoso Sexual en las Relaciones Laborales en el
Distrito Judicial de Ayacucho. Este estudio se desarrolla bajo las pautas ...
Implicancias jurídicas de la implementación de la ley N°30057 (servir)
(Universidad Alas Peruanas, 2017)
El estudio consideró como objetivo general analizar las implicancias jurídicas
que se generan a través de la implementación de la Ley del Servicio Civil en el
Distrito Judicial de Ayacucho. El estudio se desarrolló bajo ...
Libertad sindical y los derechos laborales en el personal de la Policía Nacional del Perú Dirincri Lima - Este, 2018
(Universidad Alas Peruanas, 2019)
La presente investigación tuvo como objetivo Determinar la relación entre la libertad sindical y los derechos laborales en el personal de la Policía Nacional Perú Dirincri Lima - Este, 2018. Se formuló la siguiente pregunta ...
El pago de remuneraciones y Beneficios Sociales considerados fuera de planilla, que afectan los Derechos Laborales de los Trabajadores de transporte de carga pesada Arequipa 2017
(Universidad Alas Peruanas, 2019)
El problema del presente trabajo es que resulta insuficiente la sanción
administrativa del D.S. 019-2006-TR, sobre el pago de remuneraciones y
beneficios sociales considerados fuera de planilla; afectando los derechos ...
Efecto del procedimiento arbitral en la protección de derechos patrimoniales de los trabajadores sindicalizados. Lima, 2017
(Universidad Alas Peruanas, 2019)
Esta investigación denominada “Efecto del Procedimiento Arbitral en la Protección de Derechos Patrimoniales de los Trabajadores Sindicalizados. Lima,2017”, permite identificar los efectos, que suscita la aplicación ...
Naturaleza jurídica de los contratos de trabajo a tiempo determinado respecto a los derechos laborales Lima 2016
(Universidad Alas Peruanas, 2017)
La presente investigación tuvo como objetivo determinar de qué manera la naturaleza jurídica de los contratos de trabajo a tiempo determinado, restringe los derecho laborales de los trabajadores, Lima 2016. La metodología ...