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Mostrando ítems 11-19 de 19
La motivación y el desempeño laboral de los trabajadores administrativos de la Marina de Guerra del Perú - Lima 2019
(Universidad Alas Peruanas, 2020)
La presente investigación referida a la motivación y su relación con el desempeño
laboral de los trabajadores administrativos de la Marina de Guerra del Perú –
Lima 2019. La cual tuvo como fin el determinar la relación ...
La inteligencia emocional y su relación con la satisfacción del cliente de la cadena de tiendas Estrella E.I.R.L., Camaná 2020
(Universidad Alas Peruanas, 2021)
El presente estudio tiene por objetivo principal establecer la relación de la inteligencia emocional con la satisfacción de los clientes de la cadena de tiendas ESTRELLA E.I.R.L., Camaná, 2020.
La investigación es de ...
Liderazgo transformacional y el desempeño laboal en la dirección ejecutiva de salud ambiental, Pucallpa
(Universidad Alas Peruanas, 2021)
La investigación busca determinar cómo se relaciona el liderazgo transformacional y el desempeño laboral en la Dirección Ejecutiva de Salud Ambiental, Pucallpa – 2020.
En cuanto a la metodología, el estudio corresponde ...
El clima organizacional y los resultados de la gestión en la empresa EGESUR en Tacna, año 2019
(Universidad Alas Peruanas, 2021)
El clima organizacional, permite conocer, en forma científica y sistemática, las opiniones de las personas acerca de su entorno laboral y condiciones de trabajo, con el fin de elaborar planes que permitan superar de manera ...
La gestión del talento humano y su relación con la productividad laboral de los trabajadores en la planta de incubación Chancay San Fernando de la provincia de Huaral, 2019
(Universidad Alas Peruanas, 2021)
A lo largo de los años, las GTH y, de modo particular, los recursos humanos en las organizaciones han variado, antiguamente, estaban orientados a cargos exclusivos, como nóminas, contrataciones y beneficios; pero en nuestros ...
Factores motivacionales y nivel de satisfacción laboral, para la prevención de conflictos entre colaboradores en la empresa comunal de servicios múltiples RANCAS- Pasco, año 2019
(Universidad Alas Peruanas, 2021)
El tema de nuestra investigación perteneciente a la línea de recursos humanos lleva como título “Factores motivacionales y nivel de satisfacción laboral, para la prevención de conflictos entre colaboradores en la empresa ...
Motivos del emprendimiento femenino de las madres carmelitas descanzas en la ciudad de Juliaca, provincia de San Román, región Puno 2020
(Universidad Alas Peruanas, 2021)
La presente investigación titulada “motivos del emprendimiento femenino de las madres carmelitas descalzas en la ciudad de Juliaca, provincia de San Román, región puno. 2020.” se presentó con el fin de presentar diversas ...
Liderazgo empresarial y la productividad del personal en Grupo e Inversiones Yucra S.A.C., 2020
(Universidad Alas Peruanas, 2021)
La presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre el liderazgo empresarial y la productividad del personal en Grupo e Inversiones Yucra SAC, 2020.
En cuanto a la metodología empleada, el estudio ...
La motivación y el desempeño laboral de la caja Trujillo Chota, Cajamarca 2021
(Universidad Alas Peruanas, 2021)
Esta investigación es de nivel correlacional entre la motivación y el desempeño laboral del personal administrativo de la Caja Trujillo, Chota, Cajamarca 2021, el diseño es no experimental transversal, este estudio no se ...