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Mostrando ítems 31-38 de 38
Clima organizacional y desempeño laboral en la empresa tecnología e ingeniería especializada en inspección técnica vehicular Perú S.A.C.; Huánuco - 2022
(Universidad Alas Peruanas, 2022)
La presente investigación tiene como objetivo general determinar la influencia del Clima Organizacional en el Desempeño Laboral de los colaboradores en la empresa Tecnología e Ingeniería Especializada en Inspección Técnica ...
Plan de gestión del talento humano para mejorar el desempeño del personal de la municipalidad del distrito de La Victoria - 2022
(Universidad Alas Peruanas, 2022)
El presente trabajo de investigación, tuvo como objetivo de implementar un plan de gestión del talento humano, para mejorar el desempeño del personal de la municipalidad de la Victoria, 2022.
El presente trabajo de ...
Liderazgo y desempeño laboral de los colaboradores de la cooperativa agraria rutas del Inca Querocoto - Cajamarca 2021
(Universidad Alas Peruanas, 2022)
la presente investigación lleva por título Liderazgo y desempeño laboral de los colaboradores de la cooperativa agraria rutas del inca del distrito de Querocoto - Cajamarca 2021, la cual tuvo por objetivo general determinar ...
Gestión del talento humano y el desempeño laboral en el Recreo Ecoturístico La Tullpa, Andahuaylas - Apurímac - 2018
(Universidad Alas Peruanas, 2022)
La presente investigación se denomina “Gestión del Talento Humano y El Desempeño
Laboral en el Recreo Ecoturístico la Tullpa, Andahuaylas – Apurímac – 2018”. Cabe señalar que
esta investigación nace debido a muchos ...
Gestión del talento humano y desempeño laboral de los trabajadores en la dirección regional de transportes y comunicaciones de Chiclayo 2020
(Universidad Alas Peruanas, 2022)
El presente trabajo de investigación está orientado a describir la relación existente entre la Gestión del Talento Humano y el Desempeño Laboral en la Dirección Regional de Transportes y Comunicaciones de la Región Chiclayo, ...
Diseño de un programa de motivación para mejorar el desempeño laboral del personal administrativo de la Ugel, San Ignacio 2019
(Universidad Alas Peruanas, 2021)
El presente trabajo de investigación, tuvo como objetivo de implementar un Programa de Motivación, para mejorar el desempeño de los colaboradores de la UGEL San Ignacio, de la ciudad de San Ignacio, en el 2019.
El presente ...
Plan de gestión por competencias para mejorar el desempeño en los colaboradores de distribuidora Olano SAC - Chiclayo, 2022
(Universidad Alas Peruanas, 2022)
El presente trabajo de investigación, tuvo como objetivo de implementar un plan de gestión por competencias para mejorar el desempeño de los colaboradores en la distribuidora OLANO SAC, Chiclayo, 2022.
El presente trabajo ...
La motivación y el desempeño laboral de la caja Trujillo Chota, Cajamarca 2021
(Universidad Alas Peruanas, 2021)
Esta investigación es de nivel correlacional entre la motivación y el desempeño laboral del personal administrativo de la Caja Trujillo, Chota, Cajamarca 2021, el diseño es no experimental transversal, este estudio no se ...