Buscar
Mostrando ítems 101-110 de 1807
Inteligencia emocional y su influencia en las relaciones interpersonales del personal en la Unidad de Gestión de Residuos Sólidos, Municipalidad provincial de Huaura, 2019
(Universidad Alas Peruanas, 2021)
La investigación tuvo como objetivo establecer la influencia de la inteligencia emocional en las relaciones interpersonales del personal de la Unidad de Gestión de Residuos Sólidos de la Municipalidad Provincial de Huaura. ...
Actitud del personal y calidad de servicio en el Hotel Río Cumbaza de Tarapoto - 2021
(Universidad Alas Peruanas, 2022)
La investigación titulada Actitud del personal y calidad de servicio en el Hotel Río Cumbaza de Tarapoto – 2021; tuvo como objetivo determinar la relación entre la actitud de personal y calidad de servicio. El tipo de ...
Niveles de satisfacción y la gestión de riesgo de desastres naturales en los pobladores de Ica, años 2013 – 2014
(Universidad Alas Peruanas, 2018)
El presente trabajo de investigación tuvo como problema general: ¿Qué relación existe entre los
niveles de satisfacción y la gestión de riesgo de desastres naturales en los pobladores de Ica, años
2013 – 2014? y el ...
Estrategias de Marketing Mix para fomentar el Turismo de la Laguna de Pacucha provincia de Andahuaylas - región Apurímac, 2018
(Universidad Alas Peruanas, 2019)
Las estrategias de marketing mix fomentaran al turismo de la laguna de Pacucha
Provincia de Andahuaylas – Región Apurímac, 2018 el cual está compuesto por las estrategias
de producto, precio, plaza y promoción que ...
Influencia de factores motivacionales en el desempeño laboral de los empleados de la Municipalidad provincial de Huánuco - 2016
(Universidad Alas Peruanas, 2017)
El presente trabajo se enmarca dentro de la investigación, ofrece los
resultados de un estudio descriptivo explicativo de la Influencia de los Factores
Motivacionales en el Desempeño Laboral de los Empleados de la ...
Nivel de motivación y su relación con la satisfacción laboral de los trabajadores de la Municipalidad de Tambopata, Región Madre de Dios, 2014
(Universidad Alas Peruanas, 2015)
El presente trabajo de investigación pretende establecer la relación que existe entre
el nivel de motivación y satisfacción laboral de los trabajadores de la Municipalidad
de Tambopata, Región de Madre de Dios en el año ...
Gestión del Talento para la mejora del desempeño laboral en la empresa PROSEGA EIRL
(Universidad Alas Peruanas, 2021)
En la investigación se asumió como objetivo general el proponer estrategias de gestión del talento para la mejora el desempeño laboral en la empresa PROSEGA E.I.R.L 2020.
La metodología se trabajó según a un tipo de ...
El Aprendizaje organizacional y la satisfacción del cliente interno en la Caja Municipal de Ahorro y Crédito de Lima 2019
(Universidad Alas Peruanas, 2020)
El presente trabajo de investigación tiene como objetivo general determinar la relación entre el aprendizaje organizacional y la satisfacción del cliente interno en la Caja Municipal de Ahorro y Crédito de Lima. El tipo ...
La auditoria interna como control de la gerencia para fortalecer areas operativas de la empresa Pesca Pacifico S.A.
(Universidad Alas Peruanas, 2019)
La auditoría interna se hace necesaria conforme una empresa va
creciendo. De lo contrario, la revisión y control por parte de dirección
sería muy complicada y el análisis y estudio de la marcha de la
empresa se haría, ...
Cultura exportadora y competitividad empresarial de la empresa Agrofosfatos SAC - 2020
(Universidad Alas Peruanas, 2021)
La investigación tuvo como objetivo analizar la relación que existe entre la cultura exportadora y la competitividad empresarial de la empresa Agrofosfatos ubicada en el departamento de Piura - 2020 teniendo como variables ...