Buscar
Mostrando ítems 8291-8300 de 8346
Administración por objetivos en el centro de cobranzas telefónica del Banco de Crédito del Perú – 2018
(Universidad Alas Peruanas, 2018)
El objetivo de la presente investigación es describir cómo es la Administración por Objetivos en el centro de cobranzas del Banco de Crédito del Perú en la ciudad de Trujillo, 2018. Para ello ...
Modelo de gestión administrativa de obra para mejorar el servicio de la Empresa Inversiones Oberti S.R.L en el Distrito de Pacaipampa, Ayabaca-Piura
(Universidad Alas Peruanas, 2015)
La investigación pre experimental denominada Modelo de Gestión Administrativa de Obra Para Mejorar el Servicio de la Empresa Inversiones OBERTI S.R.L , tiene por objetivo demostrar y explicar que la aplicación del modelo ...
El clima organizacional en los trabajadores de la empresa de servicios CRC OUTSOURCING perú
(Universidad Alas Peruanas, 2016)
La presente investigación tuvo como objetivo conocer el clima organizacional de la empresa de servicios CRC OUTSOURCING PERÚ S.A.C., así como los efectos, que produce en sus trabajadores y en la productividad ...
Factores motivacionales y comportamiento organizacional del área de crédito de la Caja Municipal de Ica, Ciudad de Ica, periodo 2016
(Universidad Alas Peruanas, 2016)
La presente tesis titulada: Factores Motivacionales y el Comportamiento Organizacional del Área de Crédito de la Caja Municipal Ica, en la ciudad de Ica, periodo 2016. Tuvo por objetivo analizar los factores motivacionales ...
El marketing mix y su relación con el posicionamiento de productos lácteos de la granja Don Bosco del distrito de Ayaviri de Puno: Julio 2018 – Julio 2019
(Universidad Alas Peruanas, 2019)
La presente investigación se realizó con el obejtivo de determinar la relación del
Marketing Mix y el posicionamiento de productos lácteos de la Granja “Don
Bosco” de la ciudad de Ayaviri, de Puno, con el fin de expandir ...
Implementación de políticas de mejora en los servicios de los operadores logísticos de carga aérea en el departamento de Lima – Perú
(Universidad Alas Peruanas, 2016)
La siguiente investigación cualitativa acerca de la implementación de políticas de mejora en los servicios de los operadores logísticos aéreos para la carga consolidada pretende determinar las ...
El plan estratégico de marketing y la fidelización de clientes en la Caja Arequipa de la agencia Ica - 2017
(Universidad Alas Peruanas, 2018)
La investigación titulada: EL PLAN ESTRATÉGICO DE MARKETING Y LA FIDELIZACIÓN DE CLIENTES EN LA CAJA AREQUIPA DE LA AGENCIA ICA –2017, tiene por objetivo identificar la relación que existe entre el plan ...
El trabajo en equipo y el clima organizacional de la Minera Veta Dorada S.A.C. en el Distrito de Chala Provincia de Caraveli, periodo 2015
(Universidad Alas Peruanas, 2016)
La presente investigación planteó como objetivo general: Analizar la
influencia que existe entre la percepción sobre el trabajo en equipo y el clima
organizacional del área administrativa de la Minera Veta Dorada S.A.C. ...
El clima laboral y su influencia en la productividad de la empresa Essence's Salón & Spa S.A.C – Piura durante el año 2015
(Universidad Alas Peruanas, 2016)
La presente investigación titulada: “El clima laboral y su influencia en la productividad de la empresa Essence’s Salón & Spa S.A.C – Piura durante el año 2015”, es una investigación de tipo correlacional casual, ...
El clima organizacional y la satisfacción laboral de los trabajadores de la Municipalidad Provincial de Oxapampa, 2018
(Universidad Alas Peruanas, 2018)
El objetivo de la presente investigación, es establecer la relación que existe entre el clima organizacional y sus dimensiones con la satisfacción laboral de los trabajadores de la Municipalidad Provincial de OXAPAMPA. La ...