Influencia de la identidad institucional en el desarrollo laboral de los trabajadores del hostal Sunak Wasi, Pisco, año 2016
Abstract
INFLUENCIA DE LA IDENTIDAD INSTITUCIONAL EN EL DESARROLLO
LABORAL DE LOS TRABAJADORES DEL HOSTAL SUNAK WASI, PISCO,
AÑO 2016
La investigación tuvo como objetivo identificar la asociación entre la
identidad institucional y el desarrollo laboral de los trabajadores del Hostal
SUNAK WASI, Pisco, año 2016.
El estudio es una investigación básica, reúne por su nivel las
características de un estudio descriptivo y correlacional y de diseño de la
investigación es no experimental – transversal, se empleó el método hipotético
deductivo. El muestreo de la investigación es no probabilístico y de carácter
censal, la muestra estuvo constituida por 30 trabajadores. Para recoger los
datos se empleó el instrumento del cuestionario. El instrumento aplicado fue la
escala de identidad institucional y el cuestionario para medir el desarrollo
laboral.
Se determinó que la identidad Institucional tiene influencia significativa en un
89,9% sobre el desarrollo laboral de los trabajadores del Hostal SUNAK WASI,
Pisco en el año 2016.