Relación entre las sanciones legales y el bulling en el personal de tropa del centro técnico productivo (Cetpro) Arias Aragüez, Tingo, Arequipa, 2022

Abstract

Este estudio busca Determinar cuál es la relación entre las sanciones legales y el bullying en el personal de tropa del CETPRO del cuartel Arias Aragüés, Tingo Arequipa, 2022, diseñando de esta manera una propuesta que permita la elaboración, implementación de programas, en base a los diagnósticos, recursos presupuestales, enfoque y priorización de los mismos, enfocado a la reducción del bullying en el personal militar. El tipo de investigación es Básica, con un enfoque cuantitativo, ya que su intención fundamental consiste en verificar si las sanciones legales están asociado al bullying en el personal de tropa del CETPRO Arias Aragüés, Tingo, Arequipa 2022. de nivel descriptivo correlacional con un método explicativo, a partir de la descripción de la problemática se estructuró una propuesta de protocolo para el cuartel Arias Aragues. Recogiendo las diferentes percepciones de los encuestados a través de un cuestionario de preguntas cerradas con escala Likert, las cuales fueron procesadas en el software SPSS 25. Como resultado se determinó que existe una relación inversa significativa, Entre las sanciones legales siendo asociado al bullying en el personal de tropa del CETPRO Arias Aragüés Lo que Se ha logrado evidenciar que en los casos en que se presenta Maltrato y agresividad, el personal militar consideran que no se aplican castigos justos a los perpetradores, ya sean compañeros o superiores que abusan de su autoridad porque se sienten mal y consideran abandonar la institución castrense.