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Gestión del talento humano y su influencia en la calidad del servicio en el Hotel El Tumi, Huaraz - 2018 

Figueroa Corzo, Peter (Universidad Alas Peruanas, 2022)
La investigación tiene un enfoque cuantitativo de tipo básica, diseño no experimental y transversal, de nivel correlacional, la población de estudió está conformada por 20 colaboradores del Hotel el Tumi, se utilizó la ...
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Gestión de compensaciones y motivación laboral en la Unidad de Gestión Educativa Local San Martín, 2021 

Guevara Burga, Judith (Universidad Alas Peruanas, 2021)
El estudio tiene como objetivo principal determinar la relación que existe entre la gestión de compensaciones y la motivación laboral en la Unidad de Gestión Educativa Local San Martín, 2021. El tipo de estudio fue ...
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La Gestión del personal y su relación con la satisfacción laboral en la Empresa DOE RUN Perú - Huancavelica año 2019 

Robles Rojas, Milma Magaly (Universidad Alas Peruanas, 2022)
La tesis habiendo tomado criterios importantes en términos metodológicos, presenta resultados que permiten confirmar que se ha cumplido los objetivos previstos, contrastando objetivamente las hipotesis planteadas. Para la ...
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Estrategias de gestión del talento humano para personal de la dirección regional de educación de Piura - 2017 

Ferreyra Olivares, Ana Maria (Universidad Alas Peruanas, 2017)
La investigación que se presenta tuvo como principal objetivo proponer las estrategias necesarias para orientar la Gestión del Talento Humano del personal de la Dirección Regional de Educación de Piura (DREP Piura). La ...
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Proceso de selección de personal y su relación con el desempeño laboral de los trabajadores de la UGEL del distrito de Juanjui, periodo 2019 

Saldaña Shupingahua, Karin (Universidad Alas Peruanas, 2022)
El objetivo de la presente investigación fue establecer la correlación entre la selección de personal y el desempeño laboral en la Unidad de Gestión Educativa Local del Distrito de Juanjuí, teniendo como muestra un total ...

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AutorFerreyra Olivares, Ana Maria (1)Figueroa Corzo, Peter (1)Guevara Burga, Judith (1)Robles Rojas, Milma Magaly (1)Saldaña Shupingahua, Karin (1)Materia
Gestión (5)
http://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 (5)
Motivación (5)
Compensación (2)Talento humano (2)Actitudes (1)Calidad de servicio (1)Colaboradores (1)Comunicación (1)Conocimiento (1)... másFecha2022 (3)2017 (1)2021 (1)Has File(s)Yes (5)

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