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La felicidad intrapersonal y su influencia en el clima laboral de la gerencia central de relaciones humanas de Volcán Compañía Minera en el 2015 según el modelo de Great Place to Work
(Universidad Alas Peruanas, 2015)
El presente trabajo de investigación se ha realizado en la Gerencia Central de Relaciones Humanas de VOLCAN Compañía Minera S.A.A donde aplicando el Modelo de Great Place to Work se ha detectado ...
La comunicación de las estrategias de comercialización del programa de idioma inglés (green) y el impacto en su venta real. Diciembre 2014
(Universidad Alas Peruanas, 2015)
La presente investigación se titula: LA COMUNICACIÓN DE LAS ESTRATEGIAS DE COMERCIALIZACIÓN DEL PROGRAMA DE IDIOMA INGLÉS “GREEN” Y EL IMPACTO EN SU VENTA REAL. DICIEMBRE 2014. El programa privado de entrenamiento bilingüe ...
El servicio de protocolo del edificio (Víctor Raúl Haya de la Torre) del Congreso de la República del Perú. Agosto - diciembre, 2014
(Universidad Alas Peruanas, 2015)
La presente investigación trata acerca del Servicio de atención a
autoridades y altos funcionarios públicos y privados nacionales y extranjeros
del Edificio “Víctor Raúl Haya De La Torre” del Congreso de la República ...
Los conflictos de la comunicación interna en el clima organizacional de la empresa (Copyland Inversiones S.A.) 2015
(Universidad Alas Peruanas, 2015)
La investigación se titula “LA INFLUENCIA DE LA COMUNICACIÓN
INTERNA EN EL CLIMA ORGANIZACIONAL DE LA EMPRESA COPILAND
INVERSIONES S.A. 2015.”, que como su título destaca refleja el caso de
estudio en la empresa Copyland ...