Buscar
Mostrando ítems 1-10 de 37
Clima organizacional y satisfacción laboral en la dirección regional de salud, Tumbes - 2018
(Universidad Alas Peruanas, 2018)
El personal que labora en la Dirección Regional de Tumbes se encuentra
desmotivado, por lo que su desempeño laboral se estaría realizando de forma
deficiente; por este motivo, la presente investigación tiene por objetivo ...
Clima organizacional y satisfacción laboral en la Empresa Granjas Amazónicas, Madre de Dios, Enero - Junio del 2017
(Universidad Alas Peruanas, 2017)
Objetivo: Determinar qué relación existe entre el Clima Organizacional y la
Satisfacción Laboral en la Empresa Granjas Amazónicas, Madre de Dios, enero - junio del 2017.
Material y métodos: Investigación: No experimental, ...
Plan de gestión de talento humano y su influencia en la satisfacción laboral de los trabajadores de la Municipalidad de Santa Cruz - Cajamarca
(Universidad Alas Peruanas, 2018)
La presente investigación relacionada con la gestión del talento humano y la satisfacción personal, se orienta a la búsqueda de formas para lograr que el personal logre la satisfacción en su ...
Clima organizacional y desempeño laboral en la empresa consultora y constructora (San Martín S.A.), Pucallpa - 2018
(Universidad Alas Peruanas, 2019)
La presente investigación titulada CLIMA ORGANIZACIONAL Y
DESEMPEÑO LABORAL EN UNA EMPRESA CONSULTORA Y
CONSTRUCTORA, PUCALLPA-2018, cuya finalidad fue determinar la
relación o grado de asociación que existe entre ...
El clima organizacional y su relación con el desempeño laboral en el hotel Las Vegas de la ciudad de Jaén 2018
(Universidad Alas Peruanas, 2018)
El clima organizacional le brinda vitalidad a los sistemas organizativos y se evidencia su vinculación en los colaboradores para un mayor desempeño laboral tal como la demuestra esta investigación. Así mismo ...
Ausencia del fortalecimiento del liderazgo y su influencia en el clima organizacional de la municipalidad provincial de Moyobamba – 2018
(Universidad Alas Peruanas, 2019)
El presente trabajo de investigación lleva por título “AUSENCIA DEL
FORTALECIMIENTO DEL LIDERAZGO Y SU INFLUENCIA EN EL CLIMA
ORGANIZACIONAL DE LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE MOYOBAMBA
– 2018.
El objetivo fue: Determinar ...
Estrategias de mejora de cultura organizacional para el incremento del bienestar laboral en los trabajadores de la financiera Confianza Chota
(Universidad Alas Peruanas, 2018)
La Financiera CONFIANZA de Chota, es una entidad que considera relevante la implementación de estrategias que permitan incrementar el bienestar laboral de sus trabajadores, considerando que la mejora del clima organizacional ...
Clima organizacional y su desempeño laboral en la empresa D Cambio Internacionales - Tumbes 2018
(Universidad Alas Peruanas, 2018)
El presente trabajo de investigación se realizo en la empresa "D" CAMBIO Internacionales, ubicado en la ciudad de Tumbes. El informe de tesis es de
enfoque cuantitativo, de tipo correlacional y no experimental que tuvo ...
Clima organizacional y satisfacción del cliente interno en la empresa Agroworld, Lima, 2018
(Universidad Alas Peruanas, 2018)
La presente investigación referida al clima organizacional y satisfacción del cliente interno en la empresa Agroworrld, Lima, 2018, tuvo como objetivo general el determinar la relación entre las variables ...
El clima organizacional y la rotación del personal en la dirección de salud, Chota - Cajamarca, 2016
(Universidad Alas Peruanas, 2018)
El presente trabajo de investigación de nivel correlacional entre el Clima organizacional y la rotación del personal, el diseño es No Experimental, de corte transversal, este estudio no se limita a describir, sino que, ...