Tesis Pregrado: Envíos recientes
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Satisfacción laboral y su relación con la productividad de los colaboradores de la SUNARP - sede Arequipa, 2020
(Universidad Alas PeruanasPE, 2021)Nuestra investigación “Satisfacción laboral y su relación con la productividad de los colaboradores de la SUNARP - Sede Arequipa, 2020”; corresponde al tipo de investigación básica y nivel relacional, tomándose como muestra ... -
Marketing digital y atención al cliente de Inversiones El Pino S.A.C. distrito de Santa María, 2020
(Universidad Alas PeruanasPE, 2021)El presente estudio planteó como objetivo general determinar la relación que existe entre marketing digital y atención al cliente de inversiones El Pino S.A.C. distrito de Santa María, 2020. Respecto al diseño metodológico ... -
La Cultura organizacional y su relación con el rendimiento de los trabajadores de la Empresa G CARGO del distrito de Jesús María de Lima, 2019
(Universidad Alas PeruanasPE, 2021)La presente investigación titulada “la cultura organizacional y el rendimiento de los trabajadores en el equipo de la empresa G Cargo Operador Logístico internacional distrito de Jesús María – Lima 2019 tuvo como ... -
La Gestión administrativa y los sistemas de control de gestión en la Empresa OEM CONTROLS SAC en la ciudad de Lima 2019
(Universidad Alas PeruanasPE, 2021)El trabajo de investigación tiene como objetivo fundamental para el investigador obtener el Título Profesional de Licenciada en Administración y Negocios Internacionales; siguiendo la estructura planteada para el desarrollo ... -
Clima laboral y compromiso organizacional en la Financiera Compartamos Lambayeque 2019
(Universidad Alas PeruanasPE, 2021)El presente trabajo deinvestigación intitulado“Climalaboral ycompromisoorganizacional en la financiera Compartamos Lambayeque 2020tuvo como objetivo general determinar la relación que existe entre el clima laboral y ... -
Clima organizacional y el desempeño laboral del personal de la Universidad Alas Peruanas, Filial Chiclayo
(Universidad Alas PeruanasPE, 2021)La investigación tuvo como objetivo establecer la relación entre clima organizacional y el desempeño laboral del personal de la Universidad Alas Peruanas, Filial Chiclayo, año 2019, siendo un estudio cuantitativo ... -
El Sistema de gestión de la calidad y su influencia en la comercialización de equipos de cómputo de la Empresa MAYUSYSTEM E.I.R.L. de la ciudad de Juliaca, 2020
(Universidad Alas PeruanasPE, 2021)La calidad es mediada por la satisfacción de los clientes en muchos casos y para conseguir altos índices de calidad una empresa debe tomar diferentes acciones, una de ellas es diagnosticar y pronosticar el nivel de ... -
Clima organizacional y su influencia en la gestión institucional de la Dirección de Red de Salud Alto Amazonas, Yurimaguas
(Universidad Alas PeruanasPE, 2020)La presente investigación tuvo por objetivo general determinar en qué medida influye el Clima Organizacional en la Gestión Institucional de la Sede Administrativa de Dirección de Red de Salud de Alto Amazonas, Yurimaguas, ... -
Gestión de Talento humano y satisfacción laboral en los colaboradores de la Municipalidad La Victoria, 2020
(Universidad Alas PeruanasPE, 2021)La presente investigación de tesis titulada “Gestión de Talento Humano Y Satisfacción Laboral en los colaboradores de la Municipalidad La Victoria, 2020 tiene por propósito establece una relación entre las variables de ... -
Los Canales digitales y la atención a los clientes del Money Market del Banco Interbank tienda 408 en Ica en el año 2019
(Universidad Alas PeruanasPE, 2021)La presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación que existe entre los canales digitales y la atención a los clientes del Money Market del Banco Interbank Tienda 408 en Ica en el mes de agosto del año ... -
La Gestión administrativa y el desempeño laboral del personal administrativo de EPSEL S.A. Chiclayo 2020
(Universidad Alas PeruanasPE, 2021)La presente investigación es de nivel correlacional entre la gestión administrativa y el desempeño laboral del personal, el diseño es no experimental, transversal, este estudio no se lemita a describir, sino que, además, ... -
Plan de gestión de personal basado en la motivación para mejorar el comportamiento organizacional de los trabajadores de la Caja Trujillo, Chiclayo - 2019
(Universidad Alas PeruanasPE, 2020)La presente investigación relacionada con la propuesta de PLAN DE GESTIÓN DE PERSONAL BASADO EN LA MOTIVACIÓN PARA MEJORAR EL COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL DE LOS TRABAJADORES DE LA CAJA TRUJILLO. CHICLAYO- 2019, se ... -
Propuesta de un Plan de Marketing para incrementar el nivel de ventas en la línea agrícola de la Empresa Chemie S.A.
(Universidad Alas PeruanasPE, 2020)El estudio consistió en proponer un plan de marketing para incrementar el nivel de ventas en la línea agrícola de la empresa Chemie S.A. porque en la empresa el personal desconoce de los clientes que tiene, lo cual viene ... -
Plan de Marketing Mix para la implementación de una tienda virtual en Mochumi - año 2020
(Universidad Alas PeruanasPE, 2020)Para la creación de la tienda virtual, en la ciudad de Mochumi, se trazó como principal objetivo elaborar un plan de marketing para la implementación de una Tienda virtual en Mochumi - año 2020, con diseños atractivos, que ... -
Estrategias motivacionales para el incremento de la productividad del personal de la Empresa El Yogui
(Universidad Alas PeruanasPE, 2021)El objetivo general de este esfuerzo de investigación fue determinar el impacto de las estrategias motivacionales en la productividad de los empleados de EL YOGUI - 2019. El tipo de investigación es básica, el nivel de ... -
Elaboración de un plan de Marketing digital para mejorar el posicionamiento de la marca Luna Llena en la línea de Comida China, Chiclayo - 2020
(Universidad Alas PeruanasPE, 2020)El restaurante de comida china luna llena cuenta con un enorme y lindo local ubicado en la ciudad de Chiclayo. La calidad de sus platos, así como el servicio son los factores determinantes del éxito que actualmente posee, ... -
Plan de motivación para mejorar la calidad de servicio a los habitantes por parte de la Municipalidad distrital de Tumbaden, región Cajamarca 2019
(Universidad Alas PeruanasPE, 2021)El presente trabajo de investigación tiene como objetivo proponer un plan motivacional que permita mejorar la calidad de servicio a los habitantes por parte de la Municipalidad Distrital de Tumbaden, Región Cajamarca, 2019. ... -
Plan de Marketing Mix para incrementar el volumen de ventas en el centro de Fisioterapia Fisioaquatic, Chiclayo
(Universidad Alas PeruanasPE, 2020)La presente investigación titulada: “Plan de marketing mix para incrementar el volumen de ventas en el Centro de Fisioterapia Fisioaquatic, Chiclayo” cuyo objetivo general fue proponer un plan de marketing mix para incrementar ... -
Emprendimiento empresarial y productividad laboral en los recreos de comida regional del distrito de Pillcomarca - Huánuco 2019
(Universidad Alas PeruanasPE, 2020)Esta investigación denominada EMPRENDIMIENTO EMPRESARIAL Y PRODUCTIVIDAD LABORAL EN LOS RECREOS DE COMIDA REGIONAL DEL DISTRITO DE PILLCO MARCA – HUÁNUCO 2019 cuyo propósito principal es establecer la relación o grado de ... -
El Marketing Mix y las ventas en la asociación de Panificadoras del distrito de Chongoyape Noviembre - 2019
(Universidad Alas PeruanasPE, 2021)El presente trabajo de investigación denominado Marketing mix y las Ventas en la Asociación de Panificadoras del distrito de CHONGOYAPE NOVIEMBRE – noviembre del 2019 fue desarrollado con el objetivode determinar si ...