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Mostrando ítems 91-100 de 127
Relación entre los factores internos de la oferta exportable y la internacionalización de las Mypes Artesanales del departamento de Piura - 2017
(Universidad Alas Peruanas, 2017)
La presente investigación tuvo como objetivo establecer la relación que existe entre los factores internos de la oferta exportable y la internacionalización de las Mypes artesanales del departamento de Piura - 2017 teniendo ...
La gestión del talento humano y su incidencia en el desempeño laboral de los trabajadores de la Municipalidad Distrital de Manantay año 2017
(Universidad Alas Peruanas, 2017)
La presente investigación, estudia la incidencia de la gestión del talento humano en el
desempeño laboral de los trabajadores de la Municipalidad Distrital de Manantay,
realizado desde el mes de mayo al mes de julio del ...
Inteligencia emocional y desempeño laboral de los trabajadores del área de electricidad de Promart Homecenter Moquegua, 2017
(Universidad Alas Peruanas, 2017)
Toda empresa dentro del mercado laboral debe velar por el bienestar físico y
psicológico de su personal, pues es el único recurso vivo y dinámico capaz de decidir
el manejo y funcionamiento de los recursos materiales que ...
Calidad del Servicio y la Atención al Cliente en la Empresa Prestadora de Servicios Seda Huánuco - 2016
(Universidad Alas Peruanas, 2017)
La presente investigación consiste en la “calidad del servicio en la atención
al cliente de la empresa prestadora de servicios seda Huánuco-2016”.
La investigación permite concluir que un correcto proceso de planificac ...
Clima organizacional y el desempeño laboral de la Municipalidad Provincial Mariscal Nieto Moquegua 2016
(Universidad Alas Peruanas, 2017)
La investigación se realizó en la Municipalidad Provincial Mariscal Nieto de
Moquegua. El estudio es de diseño no experimental de tipo transversal que tuvo como
objetivo principal determinar la relación existente entre ...
El clima organizacional y su relación con la satisfacción de los clientes caso empresa Negocios Karina S.R.L. en el distrito de la Victoria lima 2016 - 2017
(Universidad Alas Peruanas, 2017)
La presente investigación se realizó con el fin de relacionar el clima organizacional y la satisfacción de los clientes en la empresa Negocios Karino S.R.L. ya que actualmente dicha empresa no trabaja con los instrumentos ...
Implantación del modelo de excelencia EFQM para la mejora del desempeño de la empresa total distribuidores E.I.R.L, Pucallpa, 2017
(Universidad Alas Peruanas, 2017)
La investigación, implantación del modelo de excelencia EFQM para la mejora del desempeño de la empresa Total Distribuidores E.I.R.L., Pucallpa, 2017, es una tesis de pregrado que tuvo como objetivo de establecer la ...
Gestión del potencial humano basado en competencias laborales en la municipalidad distrital de Amarilis - 2016
(Universidad Alas Peruanas, 2017)
El contenido se integra de del proceso de Gestión del Potencial Humano
Basado en Competencias Laborales en la Municipalidad Distrital de
Amarilis:
De manera introductoria describe los conceptos básicos de la gestión ...
Elaboración de un plan de marketing relacional para el posicionamiento de la heladería Mapache en el distrito de Chiclayo
(Universidad Alas Peruanas, 2017)
El posicionamiento permite a la empresa, ubicarse en un lugar privilegiado ante sus clientes, y tener una mayor notoriedad, sin ello una empresa está destinada a vivir bajo la sombra de otras empresas que son ...
Inteligencia emocional y calidad de atención al paciente asegurado, en la oficina de seguros y prestaciones económicas del Hospital Víctor Alfredo Lazo Peralta de Puerto Maldonado - 2017
(Universidad Alas Peruanas, 2017)
En la actualidad la inteligencia emocional es factor transcendental para el éxito de toda Institución de salud. Los nosocomios de todo el país tienen el deber y la responsabilidad de brindar una calidad de atención a los ...