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Mostrando ítems 211-220 de 868
Relación entre el clima laboral y la satisfacción laboral del personal de la Estación Naval de Pucallpa, 2018
(Universidad Alas Peruanas, 2018)
El trabajo de investigación, el clima laboral y la satisfacción laboral del personal
de la estación naval de Pucallpa, 2018, es una tesis de pregrado que tuvo como
objetivo el establecer la relación que existe entre el ...
Nivel de Gestión de Recursos Humanos en la Municipalidad de Jesús María 2018
(Universidad Alas Peruanas, 2018)
La gestión de procesos y de recursos, cada día va cobrando mayor importancia en toda empresa o institución. Puntualmente la gestión de Recursos Humanos permite determinar el perfil y las necesidades de personal en una ...
Marketing relacional para mejorar la calidad de servicio en la Panadería Paneros - Chiclayo 2021
(Universidad Alas Peruanas, 2021)
El presente trabajo de investigación de marketing relacional permitirá a la panadería PANEROS
conocer su entorno situacional para poder establecer estrategias que ayudarán a mejorar toda la
calidad de servicio por ello ...
Inversión pública y desarrollo local del distrito de Huaral, 2019
(Universidad Alas Peruanas, 2021)
El presente trabajo de investigación se propuso determinar la relación que existe entre inversión pública y desarrollo local del distrito de Huaral, 2019. Para ello desarrolló la siguiente metodología de investigación de ...
Inteligencia emocional y calidad de atención al cliente en la oficina de SUNARP de Puerto Maldonado - 2018
(Universidad Alas Peruanas, 2018)
En la actualidad la inteligencia emocional es factor transcendental para el éxito
de toda Institución de salud. Los nosocomios de todo el país tienen el deber y la
responsabilidad de brindar una calidad de atención a los ...
Gestión de compensaciones y motivación laboral en la Unidad de Gestión Educativa Local San Martín, 2021
(Universidad Alas Peruanas, 2021)
El estudio tiene como objetivo principal determinar la relación que existe entre
la gestión de compensaciones y la motivación laboral en la Unidad de Gestión
Educativa Local San Martín, 2021. El tipo de estudio fue ...
Inteligencia emocional y conflictos laborales en la Municipalidad distrital de San Juan Bautista, Ayacucho, 2019
(Universidad Alas Peruanas, 2021)
La presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre la inteligencia emocional y los conflictos laborales en la Municipalidad Distrital de San Juan Bautista, en el año 2019. El estudio desarrolló una ...
Endomarketing y rendimiento de recursos humanos en los trabajadores de la institución educativa pública Nuestra Señora del Carmen distrito Huaral, 2021
(Universidad Alas Peruanas, 2021)
Determinar la relación entre el endomarketing y rendimiento de recursos humanos en los trabajadores de la Institución Educativa Publica Nuestra Señora del Carmen distrito Huaral, 2021. La presente investigación fue aplicado ...
Evaluación y mejora del clima laboral en la Municipalidad Provincial Mariscal Nieto, Región Moquegua, año 2016
(Universidad Alas Peruanas, 2017)
El presente trabajo de investigación titulado “Evaluación y Mejora del
Clima Laboral en la Municipalidad Provincial Mariscal Nieto, Año:
2016”. Tuvo como objetivo principal realizar una evaluación del Clima
Laboral y ...
Formación académcia y capacitación para el desempeño de Comisarios de la Policía Nacional del Perú en la gestión de las Comisarías caso del distrito de Santiago - Cusco, año 2018
(Universidad Alas Peruanas, 2019)
La Policía Nacional del Perú es el ente de protección social más importante, es la fuerza coercitiva del Estado, se encarga de hacer cumplir el marco legal de justicia. El servicio policial y desarrollo de responsabilidades ...