Administración: Envíos recientes
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Gestión del talento humano por competencias en la Superintendencia Nacional de Administración Tributaria
(Universidad Alas PeruanasPE, 2016)En el primer capítulo se aborda el planteamiento del problema de la investigación, los objetivos tanto general como específicos, la justificación e importancia del trabajo realizado, se ... -
El coaching como estrategia gerencial y su influencia en la gestión de recursos humanos de la tienda Paris en el centro comercial El Quinde en la ciudad de Ica en el periodo 2015
(Universidad Alas PeruanasPE, 2015)La presente tesis titulada: “El Coaching como Estrategia Gerencial y su influencia en la Gestión de Recursos Humanos de la Tienda Paris en el Centro Comercial el Quinde en la Ciudad de Ica en el Periodo 2015”.Tuvo ... -
Elaboración e implementación de un manual de procedimientos administrativos para la mejor gestión de la empresa Jeshua Operador Logístico S.A.C. Piura, año 2015.
(Universidad Alas PeruanasPE, 2015)La presente investigación se realizó en la empresa “JESHUA OPERADOR LOGISTICO SAC”, la cual tuvo como propósito la elaboración de un manual de procedimientos administrativos, por cuanto la empresa ... -
El clima organizacional y su influencia en la productividad de los empleados de la agencia Interbank en el centro comercial plaza del sol en la ciudad de Ica durante el periodo 2015
(Universidad Alas PeruanasPE, 2015)La presente investigación que lleva por título: “El Clima Organizacional y su influencia en la Productividad de los empleados de la Agencia Interbank en el Centro Comercial Plaza del Sol en la ... -
Merchandising visual y comportamiento del consumidor en la tienda Saga Falabella en la ciudad de Ica en el periodo 2015
(Universidad Alas PeruanasPE, 2015)La presente tesis titulada: “Merchandising visual y Comportamiento del Consumidor en la tienda Saga Falabella en la ciudad de Ica en el periodo 2015”, tuvo por objetivo; Analizar de qué manera el merchandising visual influye ... -
Relación del clima organizacional y la satisfacción laboral en los colaboradores de la empresa Jeshua Operador Logístico S.A.C Piura, año 2015
(Universidad Alas PeruanasPE, 2015)La presente investigación, estudia la relación del clima organizacional y la satisfacción laboral de los trabajadores de la empresa Jeshua Operador Logístico S.A. Realizada en el año 2015, el propósito del mismo, ... -
Informalidad y crecimiento económico de las mypes que fabrican muebles en el parque industrial de Villa el Salvador
(Universidad Alas PeruanasPE, 2015)El primer capítulo nos da a conocer las delimitaciones, la problemática de la investigación, junto a los objetivos e hipótesis planteados; así como la metodología utilizada en la investigación ... -
Modelo de gestión administrativa de obra para mejorar el servicio de la Empresa Inversiones Oberti S.R.L en el Distrito de Pacaipampa, Ayabaca-Piura
(Universidad Alas PeruanasPE, 2015)La investigación pre experimental denominada Modelo de Gestión Administrativa de Obra Para Mejorar el Servicio de la Empresa Inversiones OBERTI S.R.L , tiene por objetivo demostrar y explicar que la aplicación del modelo ... -
Proyecto de comercialización de rosas y arreglos florales
(Universidad Alas PeruanasPE, 2016)El presente proyecto, busca lanzar la mercado un nuevo concepto en lo que se refiere a comercialización de Rosas y arreglos florales. En esta primera parte, desarrollamos el estudio de mercado del proyecto el cual logra ... -
Influencia del Neuromarketing en el consumo de servicios de internet de operadores locales (movistar, claro, bitel, entel), en la Ciudad de Ica, en el periodo 2015
(Universidad Alas PeruanasPE, 2015)La investigación tuvo por objetivo “Determinar cómo el neuromarketing influye en el consumo de servicios de internet de operadores locales (Movistar, Claro, Bitel, Entel), en la ciudad de Ica, en el periodo 2015. Este ... -
Las relaciones interpersonales como factor determinante en la satisfacción laboral en el área de créditos de la Caja Municipal de Ica”, en el año 2015
(Universidad Alas PeruanasPE, 2015)La investigación tuvo como objetivo: Analizar como las relaciones interpersonales influyen en la satisfacción laboral de los empleados del área de créditos de la Caja Municipal de Ica, durante el periodo 2015.El tema ... -
Gestores para el desarrollo en zonas de mayor índice de pobreza como instrumento para la inclusión social
(Universidad Alas PeruanasPE, 2016)El Objetivo General de la presente investigación es: “...Determinar si el empleo de Gestores de las comunidades, facilita la elaboración y ejecución de programas sociales y proyectos de desarrollo en zonas ... -
La publicidad en la decisión de compra en los centros comerciales de la ciudad de Ica en el periodo 2015
(Universidad Alas PeruanasPE, 2015)La presente tesis: “LA PUBLICIDAD EN LA DECISIÓN DE COMPRA EN LOS CENTROS COMERCIALES DE LA CIUDAD DE ICA EN EL PERIODO 2015”, tuvo por objetivo; Determinar los efectos que produce la publicidad en la decisión de compra ... -
Calidad de servicio de la empresa de transporte y servicio Oltursa del Distrito de San Isidro-2016
(Universidad Alas PeruanasPE, 2017)La investigación tiene como finalidad estudiar cual es la calidad de servicio desde la perspectiva de los clientes, llevando por título: “Calidad de Servicio de la empresa de transporte y servicio Oltursa – 2016”, tuvo ... -
Mejoramiento de la calidad de atención en los servicios que brinda la Municipalidad de Pueblo Libre
(Universidad Alas PeruanasPE, 2017)La presente investigación tiene como objetivo mejorar la calidad de atención que brindan la Municipalidad de Pueblo Libre, con el propósito de identificar las causas que las generan y tener base para proponer el uso de ... -
Nivel de satisfacción y su relación con el compromiso laboral en los servidores públicos del Gobierno Regional de Ayacucho - año 2014
(Universidad Alas PeruanasPE, 2015)La presente investigación se realizó con el objetivo de determinar la relación entre el nivel de satisfacción y el compromiso laboral en servidores públicos del Gobierno Regional de Ayacucho, en el año 2014. La investigación ... -
Análisis sistémico para los procesos de los negocios de la marca de moda "Zully Varsai"
(Universidad Alas PeruanasPE, 2016)Esta investigación tuvo el propósito de plantear a una empresa “MARCA DE MODA ZULLY VARSAI” como un sistema formado de procesos de negocio y proponer herramientas que sirvieran para: a) Analizar bajo esta perspectiva. b) ... -
Influencia del clima organizacional en el desempeño laboral de los trabajadores de la Gerencia Sub Regional de Bagua
(Universidad Alas PeruanasPE, 2016)El presente estudio tuvo como objetivo determinar la influencia del clima organizacional en el desempeño laboral de los trabajadores de la Sub Regional Bagua. Se realizó el estudio descriptivo, correlacional y el diseño ... -
Influencia del compromiso organizacional en la satisfacción laboral de los empleados bajo el régimen de contrato administrativo de servicio en el centro de innovación tecnológica, en el Distrito de Salas Guadalupe en la Ciudad de Ica, periodo 2015
(Universidad Alas PeruanasPE, 2015)La presente investigación que lleva por título: “Influencia del Compromiso Organizacional en la Satisfacción Laboral de los empleados bajo el Régimen de Contrato Administrativo de Servicio en el Centro de Innovación ... -
Influencia del sistema CRM en la calidad de servicio al cliente de la empresa de trasporte TRANSANI S.R.L. del distrito de Mala –2016
(Universidad Alas PeruanasPE, 2017)La presente investigación tiene como objetivo determinar la influencia del Sistema CRM en la calidad de servicio al cliente de la empresa de servicios de transporte TRANSANI S.R.L. ubicada en el distrito ...
