Administración y Negocios Internacionales: Envíos recientes
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Calidad de servicio y fidelidad de los clientes en la florería Rosita, distrito de Surquillo, 2018
(Universidad Alas PeruanasPE, 2019)En el presente estudio se formuló como problema general: ¿De qué manera se relaciona la calidad de servicio con la fidelidad de los clientes en la Florería Rosita, distrito de Surquillo, año 2018?; para lo cual se tuvo ... -
Nivel de gestión de recursos humanos en la municipalidad de Llacanora 2017
(Universidad Alas PeruanasPE, 2018)La gestión de procesos y de recursos, cada día va cobrando mayor importancia en toda empresa o institución. Puntualmente la gestión de Recursos Humanos permite determinar el perfil y las necesidades de personal en una ... -
Estrategias de neuromarketing y posicionamiento de los productos agroindustriales Mishky Tacta en los turistas nacionales que visitan Amazonas - 2018
(Universidad Alas PeruanasPE, 2019)La presente investigación tuvo como Objetivo: Determinar la relación entre las estrategias de neuromarketing y posicionamiento de los productos agroindustriales Mishky Tacta en los turistas nacionales que visitan ... -
Neuromarketing para el posicionamiento de las marcas en Kartel Outdoor S.A.C. 2018
(Universidad Alas PeruanasPE, 2019)El presente trabajo de investigación tuvo como finalidad determinar la relación entre el neuromarketing y el posicionamiento de las marcas en Kartel Outdoor S.A.C. 2018. El estudio es de diseño no experimental – ... -
Estrategias de mejora de cultura organizacional para el incremento del bienestar laboral en los trabajadores de la financiera Confianza Chota
(Universidad Alas PeruanasPE, 2018)La Financiera CONFIANZA de Chota, es una entidad que considera relevante la implementación de estrategias que permitan incrementar el bienestar laboral de sus trabajadores, considerando que la mejora del clima organizacional ... -
El clima organizacional y la satisfacción laboral de los trabajadores de la empresa BGL Arqueología & Contratistas Generales S.A.C. 2018
(Universidad Alas PeruanasPE, 2019)La presente investigación tuvo como propósito determinar cuál es la relación entre el clima organizacional y la satisfacción laboral de los trabajadores de la empresa BGL Arqueología & Contratistas Generales S.A.C. 2018. La ... -
Estilos de liderazgo y motivación laboral; caso: empresa Compartamos Financiera S.A, periodo 2018 Miraflores - Lima
(Universidad Alas PeruanasPE, 2019)La presente investigación tiene como objetivo determinar la relación que existe entre las dos variables: los estilos de liderazgo y la motivación laboral. En función a estos resultados formular una propuesta de mejora ... -
Cultura organizacional y su influencia en el desempeño laboral de los trabajadores J.E. corredores de seguros S.A.C. en la ciudad del Cusco, año 2018
(Universidad Alas PeruanasPE, 2019)La presente investigación es resultado de un análisis de la influencia de la cultura organizacional en el desempeño de los trabajadores J.E Corredores de Seguros S.A.C en la ciudad del cusco, 2018. El objetivo general ... -
El liderazgo y el clima organizacional en los colaboradores del Banco de Crédito del Perú - Tumbes, 2017
(Universidad Alas PeruanasPE, 2018)El propósito del estudio fue establecer la influencia entre el liderazgo y el clima organizacional en los colaboradores del Banco de Crédito del Perú - Tumbes, el tipo de investigación fue aplicada, porque se propone ... -
Marketing digital y la gestión de las relaciones con los clientes del banco Interbank de Ica, año 2019
(Universidad Alas PeruanasPE, 2019)En el presente estudio titulado “El marketing digital y la gestión de relaciones con los clientes del Banco Interbank de Ica, año 2019.”. Se usó el tipo de investigación aplicada, porque está orientada a resolver los ... -
La logística y la calidad de servicios en la empresa de transportes Eroca EIRL en el distrito de Surquillo Lima Perú en el período de 2017
(Universidad Alas PeruanasPE, 2018)La presente investigación se basa en el problema que fue empleada en ésta empresa de transportes, el objetivo que nos propusimos se ha podido observar que el objetivo se ha cumplido, es por ello que ... -
Relación entre la cultura organizacional y satisfacción laboral de los colaboradores de la Universidad Privada Telesup del área de Marketing de la sede San Juan de Lurigancho, en el periodo 2016 - 2017
(Universidad Alas PeruanasPE, 2018)El presente trabajo de investigación titulado: Relación entre la Cultura Organizacional y Satisfacción Laboral de los colaboradores de la Universidad Privada Telesup del área de marketing de la sede San Juan de Lurigancho, ... -
La motivación y su influencia en la identificación laboral en el colegio particular Los Ángeles en el distrito de los Aquijes en la ciudad de Ica, periodo 2015
(Universidad Alas PeruanasPE, 2016)La presente investigación que lleva por título: “LA MOTIVACIÓN Y SU INFLUENCIA EN LA IDENTIFICACIÓN LABORAL EN EL COLEGIO PARTICULAR “LOS ÁNGELES” EN EL DISTRITO DE LOS AQUIJES DE LA CIUDAD DE ... -
La comunicación interna y el rendimiento laboral de la empresa agrícola Don Ricardo en la provincia de Ica, 2016
(Universidad Alas PeruanasPE, 2018)El presente trabajo de investigación “LA COMUNICACIÓN INTERNA Y EL RENDIMIENTO LABORAL DELA EMPRESA AGRÍCOLA DON RICARDO EN LA PROVINCIA DE ICA, 2016”. Tuvo por objetivo determinar cómo la comunicación ... -
La dirección estratégica y el desarrollo turístico de la ciudad de Ica; desde una perspectiva del área de turismo y MYPES de la municipalidad de Ica, 2017
(Universidad Alas PeruanasPE, 2019)Esta investigación que lleva por título: “LA DIRECCIÓN ESTRATÉGICA Y EL DESARROLLO TURÍSTICO DE LA CIUDAD DE ICA; DESDE UNA PERSPECTIVA DEL ÁREA DE TURISMO Y MYPES DE LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE ICA, 2017”. Se propone ... -
Gestión administrativa y el servicio logístico de la empresa de transportes Maconsa SAC – Pucallpa, 2018
(Universidad Alas PeruanasPE, 2019)El presente trabajo de tesis fue realizado en la empresa de transportes Maconsa SAC – Pucallpa. El estudio es de tipo aplicado y el diseño fue no experimental, debido a que se determinó la relación existente entre las ... -
Relación entre la motivación y el desempeño laboral en los trabajadores del restaurante turístico Los Rosales - Pucallpa 2018
(Universidad Alas PeruanasPE, 2018)La presente investigación tuvo como objetivo general determinar la relación entre la motivación y el desempeño laboral de los trabajadores del restaurante Los Rosales - Pucallpa, 2018. Los objetivos específicos que se ... -
Selección del personal y su influencia en el desempeño laboral en la municipalidad distrital de Manantay, año 2019
(Universidad Alas PeruanasPE, 2019)El presente estudio de investigación analiza el caso de la selección del personal y su influencia en el desempeño laboral en la Municipalidad Distrital de Manantay, año 2019, ya que constituye una herramienta fundamental ... -
Calidad de servicio al cliente del salón billar Fanatic de Andahuaylas, 2018
(Universidad Alas PeruanasPE, 2019)La presente investigación es tipo aplicada, de enfoque cuantitativo, descriptiva de diseño no experimental y de corte transversal; el objetivo principal es determinar el nivel de calidad de servicio que ofrece el salón ... -
Comunicación asertiva y calidad de servicio en el mercado central Virgen de Fátima de la ciudad de Huaraz 2016
(Universidad Alas PeruanasPE, 2016)El problema que trato la presente investigación es el desconocimiento de la relación que existe entre la comunicación asertiva y la calidad de servicio en el Mercado Central Virgen de Fátima de la ciudad de Huaraz-2016. ...
